5月12日，橙啦与全好意思在线（ATA）（以下简称ATA）讲求签署政策调解契约。两边将充分阐扬各悠闲“教”与“测”规模的中枢上风，围绕公考、职业单元及央国企招录等中枢场景，在岗亭匹配、训诲服务及服务推选等方面开展全场地深度协同，勤恳于买通从“模拟试验”到“精确考取”的服务全链路。

橙啦集团CEO张爱志与全好意思在线（ATA）董事长马肖风

1、共建独家模考系统 全场地提高学员实战备考实力

依据政策调解契约，两边将共建专属独家智能模考系统动作调解中枢捏手，同步鼓动干事测评落地、历久生态布局多维协同，整合技艺、教研、平台、渠谈中枢上风，从实战教师、才气会诊、干事指引多维度为学员学习备考、干事成长全面赋能。

在独家模考系总共建上，两边深度整合技艺上风，聚合打造适配公考、职业单元、央国企招录等赛谈的专属全真模考体系。依托ATA熟练的智能试验架构、专科题库组卷、全程智能防舞弊、程序化测评管控等中枢才气，为橙啦学员量身搭建高仿真、高程序的独家模考平台。全程对标真确试验题型、难度与历程，达成同步模拟、智能阅卷、学情分析、薄缺陷定位，匡助学员千里浸式适合磨真金不怕火节拍、查漏补缺、强化应考妙技，从根蒂上提高实战应考才气，让备考更有标的、更具成果。

在任业测评落地上，聚合打造干事测评器具服务体系。依托ATA专科测评研发才气，两边将快速落地大学生干事测评系统，向橙啦千万级用户盛开干事脾性测评、岗亭适配分析等全套器具服务。更科学地指点学员理会自我、明确标的，从根源上科罚学员备考盲目、应考不适、报岗张惶等痛点，达成从备考到考取的全程精确护航。

这次干事测评落地，亦然对此前橙啦推出的“AI智能选岗”功能的升级，此前“AI智能选岗”功能大略凭据学员专科布景、意思意思标的与积年招录数据，智能匹配优质岗亭，有用科罚学员报岗张惶与盲目跟风问题。这次调解融入ATA巨擘的东谈主才测评维度，通过引入性格脾性、干事倾向等专科评估主见，同期携手打造“稳、保、冲”的看法，让学生大略在求职的期间找到定位，知谈岗亭送达的难易进度，大略大幅提高岗亭推选的准确度，从根源上科罚岗亭错配的痛点，为学员提供从自我理会、才气摸底到岗亭初选的一站式备考援助。

在生态共建上，吉祥访(中国)手机网橙啦和ATA将整合两边上风资源，布局大学生全周期干事成长服务。会通东谈主才测评算法、大数据分析与橙啦教研服务才气，聚合研发干事规画内容体系与配套服务，搭建集干事理会、备考学习、成长指引于一体的服务闭环，全场地助力年青东谈主达成高质料升学与干事发展。明天，两边还将围绕AI评价模子、数字化考务料理及东谈主才数据库开辟等标的不绝深刻调解。

2、从股东协同到业务深耕 锚定大学生全周期干事成长赛谈

ATA是橙啦的病笃股东之一，两边在历久老本联动与业务疏导中设立了高度互信。这次政策调解，是股东协同下的深度聚焦与政策升级，旨在进一步整合两边在指示服务与试验测评规模的资源上风，推动干事指示从“程序化供给”向“个性化精确服务”转型升级。

动作深耕指示多年的革命型企业，橙啦永久聚焦18至30岁年青群体的升学与服务需求，业务掩盖考研、公考、央国企职业编及语培等多个板块，累计服务学员超2000万，比年来，橙啦凭借在私域数据和算法技艺上的上风，不绝在AI规模革命，束缚改良年青东谈主升学服务场景。

ATA则是国内跳跃的智能化试验测评服务机构，凭借熟练的技艺体系、程序化运营才气与掩盖寰球的考站网罗，历久为政府部门、行业协会、大型央国企提供巨擘试验测评服务，在智能组卷、AI防舞弊、实操测评、数据化学情分析等方面构筑了深厚的技艺壁垒与行业上风。

橙啦集团CEO张爱志在签约典礼上示意：“干事指示的本色是匡助年青东谈主找到得当的东谈主生赛谈。这次与ATA达成深度政策调解，不仅是业务层面的互补，更是价值不雅的高度契合。咱们但愿借助ATA在测评规模20余年的深厚积淀，把‘因材施教’落到实处，让每一位橙啦学员齐能通过科学的测评理会自我，通过精确的数据匹配岗亭，从根蒂上科罚‘学什么’和‘考那儿’的痛点。”

业内合计，刻下公职类试验与高质料服务阛阓竞争日趋强烈，考生与家长对“科学化、个性化、可视化”服务的需求不绝增长。橙啦与ATA的政策调解吉祥访体育手机官网，故意于把试验测评的专科程序引入干事指示前端，把数据入手的岗亭匹配镶嵌学习全过程，具有很强的示范意旨与现实价值。